莫雷选到的好球员有哪些？
谢邀 首先要指出的问题是，总经理的工作并不是“选球员”，总经理的职责在于组建一套完整的球队体系（包括球员交易、球员招募、球员培养）来使得球队成绩得到提升。当然，好的总经理会挑选好的球员加入自己的阵容，但出色的总经理并不是仅仅依靠自己挑球员的能力来决定球队成败的。一个好的总经理应该具备的能力包括：对篮球的理解和判断球员的价值能力；对于球员的交易、签约、续约等操作能力；对于市场潮流和球员市场的把握能力；对于球员的生涯规划能力等等。这些能力中并没有包括“选择球员”的能力。所以我觉得讨论莫雷的“选人眼光”是没多大意义的。
个人认为莫雷最重要的贡献在于改变了火箭的建队理念。过去的火箭在莫雷之前一直是“堆内线”的思路——用高胖的内线作为支点和板斧建立防守支柱。这一思路在姚明退役后已经不可行。莫雷通过一系列的交易和签约重建了火箭的进攻火力和防守密度。这种改变虽然受到了一定的批评，但效果是显而易见的。从13年打进西部决赛到今年的西部第一，这支火箭确实打出了自己的特色并让球队有了长足的进步。
至于有些球迷所说的“谁谁谁不应该是以小球打法出现在球场上的”、“谁谁谁是炮台而莫雷没有给他足够的炮手”等等。我个人觉得这都属于战术设计的范畴而不是单纯“选人”的问题。而且在我看来，能抓得到机会的人就能成为好的球员。所以我认为哈里斯、安德森等人谈不上是被莫雷“发掘”的，他们本身是有潜力的球员，莫雷做的不过是让他们的潜力变成现实罢了。